KB국민銀, 희망퇴직 시작…퇴직 대상 1년 확대

근속 15년차 이상 1974년생까지…퇴직금 18~31개월
"제2 인생 설계 희망 직원에 자율 희망퇴직 기회 제공"

KB국민은행 본점 전경./KB국민은행

KB국민은행이 26일부터 희망퇴직 접수를 시작했다. 직전보다 대상 연령이 1년 확대됐으며, 특별퇴직금은 이전과 동일하게 18개월에서 최대 31개월치 임금으로 책정된다.

국민은행에 따르면 이번 희망퇴직 대상자는 1965년생부터 1974년생까지로, 대상 연령이 1년 확대됐다. 접수는 오는 31일까지이며, 퇴사 시점은 내년 1월 18일이다. 희망퇴직은 15년차 이상 직원 중 모든 직군을 대상으로 하며, 계장급 이하(L0)부터 지점장 및 본부장급(L4)까지 포함된다.

국민은행은 지난 2019년부터 올해 8월까지 희망퇴직금으로 1인당 평균 3억7519만원을 지급한 바 있다. 올해 들어 희망퇴직금 규모가 축소됐으나, 임금인상률과 고임금·고연차 직원들이 대거 포함된 만큼, 이와 비슷한 수준의 평균 퇴직금이 지급될 것으로 보인다.

특별퇴직금 외에도 다양한 추가 혜택이 제공된다. 재취업지원금은 최대 4000만원으로, 직전보다 600만원 증가했다. 학자금 지원은 자녀 1인당 학기당 350만원, 최대 8학기 2800만원이며, 자녀 수에 제한 없이 지원된다. 또한 본인 및 배우자를 위한 2년치 건강검진 비용 지원과 퇴직 1년 이후 재고용(계약직) 기회도 제공된다.

올해 초 국민은행에서 희망퇴직한 인원은 674명으로, 전년 대비 39명 감소했다. 연도별 희망퇴직 인원은 2018년 407명, 2019년 613명, 2020년 462명, 2021년 800명, 2022년 674명, 2023년 713명, 2024년 674명으로 집계됐다.

국민은행은 이번 희망퇴직에 대해 "제2의 인생 설계를 희망하는 직원들에게 자율적인 퇴직 기회를 제공하기 위해 진행했다"고 밝혔다.